С 1 сентября 2026 года женщинам с детьми до 3 лет будет запрещено устанавливать испытательный срок (часть 4 статьи 70 Трудового кодекса РФ).
Ранее такое ограничение распространялось только на матерей с детьми до 1,5 лет.
В тексте поправок также уточняются иные категории работников, для которых действуют особые гарантии при приёме на работу.
Работодателям и соискателям рекомендуется ознакомиться с окончательной редакцией изменений в законе и при необходимости обратиться к специалисту по трудовому праву.
Иллюстрация к теме трудовых прав
